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 DÉVELOPPEMENT DU LEADERSHIP

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Déc212016 by actionleaderNo Comments
4 générations au travail = Nouvelles possibilités de croissance

4 générations au travail = Nouvelles possibilités de croissance

Pourquoi les employeurs et gestionnaires doivent-ils se soucier des fossés entre les différentes générations dans leur milieu de travail ? Des recherches ont démontré que l’établissement de ponts entre les générations au moyen de stratégies efficaces engendre des organisations qui …

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LISTE DES FORMATIONS DISPONIBLES

  • Programme leadership pour nouveau gestionnaire
  • Programme de développement de la relève
  • Leader authentique et situationnel
  • Agir avec impact et influence
  • Vivre la résistance au changement – Arrêtez de justifier, influencez !
  • Athlètes et dirigeants performants
  • Gestion du temps et des priorités
  • Responsabilisation et délégation
  • Performance et communication efficace
  • Équipe performante et gestion de conflits
  • 4 générations au travail = Nouvelles possibilités de croissance

FORMATIONS PRIVÉE

Nous adaptons toutes nos formations à vos besoins d’affaires et à votre équipe selon votre contexte organisationnel et votre environnement de travail. Pour en savoir plus: COMMUNIQUEZ AVEC NOUS

LES FORMATIONS C’EST POUR QUI?

Vous débutez dans un rôle de superviseur ? Vous êtes un gestionnaire d’expérience voulant améliorer votre impact avec votre équipe ? En tant que dirigeant vous souhaiteriez que vos leaders améliorent leurs compétences de gestion ?

Passez à l’action en amenant vos gestionnaires à avoir des comportements de responsabilisation, de rigueur et imputables des résultats attendus.   Les formations sont une combinaison d’apprentissage d’outils et modèles performants ainsi que des mises en situation concrètes et application directe dans VOTRE RÉALITÉ organisationnelle.   Les formations sont autant disponibles à Montréal, Québec et Repentigny. Pour les formations en entreprise. nous adaptons le matériel à vos besoins spécifiques.

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