Pourquoi les employeurs et gestionnaires doivent-ils se soucier des fossés entre les différentes générations dans leur milieu de travail ? Des recherches ont démontré que l’établissement de ponts entre les générations au moyen de stratégies efficaces engendre des organisations qui réussissent mieux : leurs employés sont plus heureux, plus en santé et plus productifs, elles sont plus concurrentielles et elles améliorent leur bénéfice net. Arrêtons d’essayer de changer les nouvelles générations et adaptons nos organisations à la réalité du marché d’aujourd’hui. Utilisons les forces de chacun!
Cette formation vous amènera à mieux connaître ce qui caractérise ces 4 générations, leurs enjeux et modes de fonctionnement. Quelles-sont les stratégies gagnantes pour la rétention de cette génération et accroître leur performance au sein de votre organisation.
Inclus: Aide-mémoires, documentation.